Le Pôle bien être du lycée

L’équipe du Pôle Bien-être

Pilote : M ARZELIER
Coordinatrice : Mme FAURE

11 professionnels de différentes professions formés à la méthode PIKAS.

Les enjeux du Pôle Bien-être

–  Concourir à l’amélioration les résultats scolaires
–  Concourir à l’amélioration du climat scolaire
–  S’inscrire dans un travail sur le bien être des élèves
–  Prévenir les violences et les conflits
–  Renforcer la cohésion d’équipe
–  Renforcer le climat de confiance entre les différents acteurs
–  Mettre en valeur la coresponsabilité

Le rôle du Pôle Bien-être

–  Croiser les regards et s’appuyer sur les compétences de chacun des membres
–  Travailler avec les équipes à la prise en charge des situations de conflit et
d’intimidation
–  Communiquer sur la démarche comme les modalités auprès de chacun des acteurs
–  Aider au repérage des situations d’intimidation et de harcèlement
–  Prendre en charge les situations de conflit et de harcèlement
–  S’inscrire dans des actions du plan de prévention de l’établissement
–  Construire un outil qui permettra de rester vigilant lors des années à venir
–  Analyser régulièrement le fonctionnement du pôle pour le réajuster le cas échéant